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至於勞工還是減少7天假,陳美伶強調,在全國國定假日一致、真正落實周休二日的原則前提下,「沒有幾天假期被收回的問題」,政院也會和資方、勞團溝通。

行政院秘書長陳美伶下午舉行記者會表示,勞基法一例一休案配套將朝增加勞工特休假方向推動,但因立法院周三就要審查《勞基法》修正草案,行政部門提配套恐來不及,將由民進黨立院黨團提出備案,最晚在年底前完成修法。





行政院祕書長陳美伶(左)與行政院發言人徐國勇(右)召開記者會說明一例一休配套措夢時代週年慶刷卡優惠施。(呂雪彗攝)

至未來是否只針對年輕人、資遣人員給予特休假改革?陳美伶說,針對轉業的特休假問題,也會轉知黨團列入研究討論,但陳美伶表示,並沒有要比照公務人員,勞動市場和市場有其需求,必須在當中取得平衡。

行政院發言人徐國勇表示,目前部分大公司及高科技產業的休假制度及福利都優於現行的法規勞動條件,甚至還比未來修法後更好,對於這部分,在修法後絕對不打折也不倒退。



陳美伶說,《勞基法》修正有三個原則,一是希望全國國定假日統一,不要不一致紛擾的情形;二是真正落實周休二日;三是在前一次《勞基法》縮短工時,希望給勞工充分休息時間,在此三前提下,未來會在立法院朝檢討勞工特休的制度。

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此外,媒體追問「執政決策協調會議」相關結論各部會就能決定,為何需要總統親自出面主持?陳美伶說,這場會的出席人員最全面,涵蓋了黨政、立法、智庫和地方等各個代表,無論從黨主席或總統的角度,就是讓執政團隊能統一意見。

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